Ana Sayfa »
Posts tagged "althaber" (Page 12)
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından: SAĞLIK VEYA GÜVENLİK İŞARETLERİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 –(1)Bu Yönetmeliğin amacı, işyerlerinde kullanılacak sağlık veya güvenlik işaretlerinin uygulanması ile ilgili asgari gereklilikleri belirlemektir. Kapsam MADDE 2 –(1)Bu Yönetmelik hükümleri 20/6/2012 tarihli ve 6331...
Devamını oku »
Nisan 26, 2013 Yönetici
İş Sağlığı ve Güvenliği
Yorum Yok
22.4.2013 tarih ve 28 Sıra No.lu Kurumlar Vergisi Sirkülerinde; 25 Nisan 2013 günü akşamına kadar verilmesi gereken Kurumlar Vergisi Beyannamesinin verilme süresinin 29 Nisan 2013 Pazartesi günü sonuna kadar uzatılmasına ilişkin açıklamalara yer verilmiştir. Kurumlar Vergisi Beyannamesinin Verilme Süresinin Uzatılması Tarih 22/04/2013 Sayı Kapsam T.C. MALİYE BAKANLIĞI...
Devamını oku »
Nisan 25, 2013 Yönetici
Muhasebe, Vergi
Yorum Yok
T.C. SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Emeklilik Hizmetleri Genel Müdürlüğü Sayı : 71256087–1093– 447 08/04/2013 Konu : 6385 sayılı Kanun Uygulamaları, Emzirme Ödeneği ile Diğer uygulamalar G E N E L G E 2013/ 20 19/1/2013 tarihli ve 28533 sayılı...
Devamını oku »
Nisan 19, 2013 Yönetici
Sosyal Güvenlik Kurumu
Yorum Yok
İstirahatli olan sigortalıların istirahatli oldukları dönemde işyerlerinde çalışıp çalışmadıklarının aylık prim hizmet belgesinin son verilme tarihine kadar Kuruma bildirilmesi yönünde Tebliğ değişikliği yapılmıştır. Yapılan değişikliğe göre 4/a kapsamında sigortalı olan ve kamu işyerleriyle toplu iş sözleşmesi yapılan işyerlerinde çalışanlardan istirahat sürelerince işverenler tarafından aylık prim ve...
Devamını oku »
Nisan 18, 2013 Yönetici
Sosyal Güvenlik Kurumu
Yorum Yok
İade hakkı doğuran istisnalar ile bu işlemlerden doğan katma değer vergisinin iade edilmesinde uyulacak usul ve esaslara ilişkin olarak daha önce yayımlanan Katma Değer Vergisi Genel Tebliğ Taslağı, alınan öneriler ve uygulamada yaşanan sorunların giderilmesine yönelik olarak Başkanlığımızca yapılan değerlendirmeler neticesinde yeniden düzenlenmiştir. Bu taslak metin, internet sitemizde...
Devamını oku »
Nisan 17, 2013 Yönetici
Muhasebe, Vergi
Yorum Yok
10/04/2013 DUYURU İŞVERENLERCE ÇALIŞILMADIĞINA DAİR BİLDİRİM GİRİŞLERİNİN AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİNDE AÇILAN KISIMDAN YAPILMASI HAKKINDA DUYURU İstirahatli olan sigortalıların istirahatli oldukları dönemde işyerlerinde çalışıp çalışmadıklarının aylık prim hizmet belgesinin son verilme tarihine kadar Kuruma bildirilmesi yönünde Tebliğ değişikliği yapılmıştır. Yapılan değişikliğe göre 4/a kapsamında...
Devamını oku »
Nisan 12, 2013 Yönetici
Sosyal Güvenlik Kurumu
Yorum Yok
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından: KİŞİSEL KORUYUCU DONANIMLARIN İŞYERLERİNDE KULLANILMASI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, işyerindeki risklerin önlenmesinin veya yeterli derecede azaltılmasının, teknik tedbirlere dayalı toplu koruma ya da iş organizasyonu veya...
Devamını oku »
Nisan 12, 2013 Yönetici
İş Sağlığı ve Güvenliği
Yorum Yok
Konu : Çalışılmadığına Dair Bildirim Girişi GENELGE 2013/19 A- GENEL AÇIKLAMALAR Bilindiği üzere, Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinin 40 ıncı maddesinin dokuzuncu fıkrası gereğince; “Geçici iş göremezlik ödeneğinin ödenmesi esnasında Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki sigortalının; a) İstirahatli olduğu dönemde işyerinde çalışıp çalışmadığının,...
Devamını oku »
Nisan 10, 2013 Yönetici
Sosyal Güvenlik Kurumu
Yorum Yok
KİŞİSEL KORUYUCU DONANIMLARIN İŞYERLERİNDE KULLANILMASI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, işyerindeki risklerin önlenmesinin veya yeterli derecede azaltılmasının, teknik tedbirlere dayalı toplu koruma ya da iş organizasyonu veya çalışma yöntemleri ile sağlanamadığı durumlarda, kullanılacak kişisel koruyucu...
Devamını oku »
Nisan 10, 2013 Yönetici
İş Sağlığı ve Güvenliği
Yorum Yok
İÇİNDEKİLER TEMEL BILGI Tehlike nedir? Risk nedir? Neden/nasıl bir risk değerlendirmesi yapmalıyım? Bir risk değerlendirmesini nasıl yapabilirim? Bu rehberi nasıl kullanmalıyım? RISK DEGERLENDIRME- GENEL Adım 1: Hangi bilgileri toplamalıyım? Bu bilgileri nasıl toplayabilirim? Adım 2: Tehlikeleri nasıl belirleyebilirim? ÇEKLIST – GENEL Adım 3: Bir tehlikeden kaynaklanan riski nasıl...
Devamını oku »
Nisan 10, 2013 Yönetici
İş Sağlığı ve Güvenliği
Yorum Yok
